2016.03.02
会員様の新刊出ました！『左遷論』～理不尽な人事には理由がある～ （katanaオフィス淀屋橋）
こんにちは！
katanaオフィス淀屋橋の中川ｈです。
淀屋橋会員様の嬉しいお知らせです！
「こころの定年」を提唱する
楠木 さんの新しい書籍が発売しました！
「左遷論」～組織の論理、個人の心理～ 886円（税込）
Amazonでも発売中！
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（「BOOK」データベースより）
左遷という言葉は「低い役職・地位に落とすこと」の意味で広く用いられる。
当人にとって不本意で、理不尽と思える人事も、
組織の論理からすれば筋が通っている場合は少なくない。
人は誰しも自分を高めに評価し、客観視は難しいという側面もある。
本書では左遷のメカニズムを、長期安定雇用、年次別一括管理、
年功的な人事評価といった本独自の雇用慣行から分析。
組織で働く個人がどう対処すべきかも具体的に提言する。
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katanaオフィスで執筆する姿を見ていたので
私もすごく嬉しいです！
★楠木さんのことを詳しく知りたい方は
メディアの取材も多数！
新聞、テレビ、セミナー、講演会など
幅広く活躍されています。
ご興味ある方は是非ご覧下さい。
【お知らせ・イベント情報】
★『SOA大交流会』
サービスオフィス共同組合、略して「SOA」
「SOA」に所属しているレンタルオフィスの会員さまが一堂に集結します！
日時：3月11日（金）19:00～21:00（開場18：30）
会場：Sooo dramatic!（ http://sooo-dramatic.com/ ）
（最寄り駅）東京メトロ日比谷線 入谷駅 徒歩1分
会費：3,000円 ／ 定員90名
申込方法：各オフィスの窓口へ
レーザーカッターや3Dプリンターが
会員価格でご利用いただけます。
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